Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 388 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 900 000 fondbyten och skickar ut 7,8 miljoner orange kuvert. Vi är cirka 1800 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder.

Vi gör pensioner enklare!

Vill du vara en del av en ambitiös och framåtsträvande myndighet, samt arbeta med samhällsviktiga och komplexa kärnsystem? Trivs du med att arbeta med en hög nivå av frihet, eget ansvar och ett bra teamsamarbete?

Du kan se fram emot att arbeta i en dynamisk och omväxlande miljö, med kunniga och engagerade medarbetare, på en IT-avdelning som har en framskjuten plats inom myndigheten.

Som en del av vårt team kommer du att verka i en miljö präglad av stort driv och hög ambitionsnivå, samtidigt som vi värnar om en sund balans mellan arbete och privatliv.

Pensionsmyndighetens IT-avdelning utvecklar och underhåller de IT-system som är nödvändiga för myndighetens kärnverksamhet, såsom webbapplikationer, ärendehantering och finansiella system för premiepensionen. Du kommer att tillhöra gruppen som hanterar våra system och applikationer för fondhandel och premiepension. Såväl affärslogik som kontohantering.

Arbetsbeskrivning

Vår gruppering, Fondexpressen, sitter i navet på den tredje största fondplattformen i världen, vi ansvarar för system för Premiepension, fondhandel, fondinformation och kontohantering.

Som testare kommer du att arbeta i ett agilt utvecklingsteam, där utveckling och test bedrivs parallellt. Teamet arbetar både med nyutveckling och förvaltning av våra system. Vi hoppas att du, likt de andra teammedlemmarna, kommer vara delaktig i samtliga delar av utvecklingsprocessen, från krav och designutformning till implementation.

Teamet arbetar strategiskt med ständiga förbättringar av tekniker, arbetssätt och metoder. Målet är kontinuerlig förbättring av vår testautomatisering, kortade ledtiden till produktion, samt att öka effektiviteten i vår testverksamhet.

Vi använder verktyg och ramverk som tex Spring Boot, IntelliJ, JUnit, TestNG, Selenium, GIT/BitBucket, Jenkins och Jira. Teamets fokus är på backend-system, men test av grafiska gränssnitt förekommer också.

Din profil 

Vi söker dig som är teknisk testare/testautomatiserare, med programmeringskunskaper och har ett teknikintresse inom testdomänen. Vi tror att du har en god förståelse för test, hur testarbete passar in i utvecklingsarbete, och har en känsla för samverkan mellan komplexa IT-system.

För att lyckas i rollen tror vi att du har:

  • Eftergymnasial utbildning inom relevant område
  • Minst 2 års praktisk arbetslivserfarenhet inom testområdet
  • Praktisk erfarenhet inom testautomatisering och/eller teknisk test
  • God förståelse för och erfarenhet av krav- och testanalys
  • Goda Java-kunskaper. Andra programmeringsspråk är givetvis meriterande
  • Goda kunskaper i svenska språket då all dokumentation sker på svenska

Kunskaper inom följande områden anses meriterande för rollen:

  • Automatiseringsverktyg, tex RestAssured och Selenium
  • Java Spring
  • Agila metoder
  • Jenkins, GIT
  • Testdatahantering
  • Certifieringar inom testområdet
  • SQL

Egenskaper 

Du är prestigelös, självgående och har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra. Du har ett intresse för test- och kvalitetsområdet, delar gärna med dig av dina kunskaper och erfarenheter för att få kollegor att utvecklas.

Du är analytisk och brinner för att hitta nya sätt att lösa problem på, samt att ständigt utveckla testverksamheten. Du jobbar gärna i team för att förverkliga våra uppsatta mål. Du förstår vikten av att agera utifrån våra gemensamma kulturella principer.

Vi strävar ständigt efter att förbättra oss, har stort fokus på vår kultur och hur vi tillsammans påverkar vår arbetsplats. En av våra deviser är ”Må bra på och av jobbet”. Vi är genuint övertygade om vikten av att ha en god balans mellan arbetsliv och privatliv.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för rollen.

Vi erbjuder 

Vi tillämpar hybridarbetssätt med möjlighet till distansarbete och på kontoret utifrån en överenskommelse med arbetsgivare. Vi sitter i ljusa nyrenoverade lokaler i både Stockholm och Luleå.

Vi värderar balansen mellan privatliv och arbetsliv högt. Vi jobbar aktivt med vår kultur, som präglas av hjälpsamhet, att dela med sig av kunskaper och erfarenheter, och att värna gemensam framgång.

Vi kompetensutvecklar oss ständigt genom bokcirklar, kompetensdagar, kurser via PM Academy, tillgång till lärplattformar (LMS/VLE), hackathons, innovationsveckor mm.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning, vi arbetar aktivt och fokuserat med jämställdhet och har höga mål att uppnå - inte bara inom området representation utan också i andra dimensioner. Vi ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. 

Övrigt 

Anställningen är tillsvidare, heltid, med tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar provanställning om 6 månader. Tjänsten kan placeras i Stockholm eller Luleå som är IT-avdelningens kärnorter.

Intervjuer och arbetspsykologiska tester kommer att vara en del i urvalsprocessen.

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande säkerhetsprövningssamtal, registerkontroll och särskild personutredning görs då för slutkandidaten. För vissa tjänster ställs krav på svenskt medborgarskap.

Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.

Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer och urval sker löpande.

Ansök här: Sök jobbet

För mer information

För mer information om tjänsten kontakta:
Gruppchef Mårten Kullhammar: marten.kullhammar@pensionsmyndigheten.se

Läs mer om hur det är att arbeta på Pensionsmyndighetens IT-avdelning här: Pensionsmyndighetens IT-avdelning

Vi har i denna rekrytering tagit ställning till vilka annonseringskanaler som ska användas, varför vi undanber oss alla samtal från säljare.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Snarast enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Luleå
Län Norrbottens län
Land Sverige
Referensnummer PSL 2023-31
Facklig företrädare
  • Liv Berntsson, Saco-s, 010-4543419
  • Helena Blomkvist, ST, 010-4542853
Publicerat 2023-04-24
Sista ansökningsdag 2023-06-12

返回职位空缺页面