Kravanalytiker - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Pensionsmyndigheten är i teknisk framkant. IT-avdelningen har ca 450 medarbetare. Storleken behövs inte minst för en omfattande systemutveckling med den senaste tekniken och med moderna arbetssätt. På IT-avdelningen möter du en kultur med driv och hög ambitionsnivå där arbete och privatliv får vara i balans. Vi vill leverera bäst IT för Sverige.

Arbetsbeskrivning

Vi söker nu en kravanalytiker till ett av våra agila releasetåg. Tåget har ett brett ansvar som bland annat inkluderar handläggarsystem, orange kuvert och pensionsmyndigheten.se. Du kommer därför arbeta med kravarbete i flera områden och team samt stötta tågets produktledningen. Vi söker dig som delar vår drivkraft att göra det bästa för våra kunder – Sveriges pensionssparare och pensionärer.

I rollen som kravanalytiker kommer du att identifiera kundernas och verksamhetens önskemål och behov, leda analysarbete, delta i utvecklingsarbete och förvaltningsarbete. Vi arbetar tvärfunktionellt i agila team där du är en av flera förmågor. Du kommer att jobba nära teamens produktägare, utvecklare, testare, specialister mfl.

Du arbetar delvis i ljusa och trevliga lokaler på Södermalm i Stockholm och delvis hemifrån som det passar dig själv, dina kollegor och ditt arbete.

Utbildning och erfarenhet

Vi söker dig som har:

• relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet
• flerårig erfarenhet av att leda arbete med facilitering av krav nära kunder, intressenter och kollegor i självorganiserande team (bl.a. genom att leda workshops)
• lång vana att dokumentera krav med användningsfall, user stories, acceptanskriterier, specification by example,
• goda kunskaper i svenska

Meriterande är:

• Certifiering inom kravanalys
• Erfarenhet av:
  • modelleringsverktyg, t.ex.  Sparx EA
  • metoder såsom Story Mapping och Effektkartläggning
  • metodutveckling
  • informationsmodellering
  • servicedesign/interaktionsdesign/UX
• Utbildning och erfarenhet av agil metodik. 

Egenskaper

För att trivas hos oss krävs att du är självständig och trygg i dig själv. Du tycker om att driva förändringsarbete och har förmågan att ständigt förbättra verksamheten.

Du är strukturerad och arbetar mål- och resultatorienterat. Du har god analytisk förmåga och kan angripa frågor utifrån ett brett perspektiv. Du samarbetar lätt och kan förankra idéer hos teammedlemmar, chefer och andra kollegor. Du har en god förmåga att visualisera och förklara komplexa frågor på ett enkelt och begripligt sätt.

I urvalet lägger vi särskilt stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

Placeringsort är Pensionsmyndighetens kontor på Hornstull i Stockholm.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, vi tillämpar provanställning om 6 månader. Vi använder oss av intervjuer och tester i kombination i urvalsprocessen.

I denna rekryteringsprocess behöver du inte bifoga personligt brev, däremot vill vi att du besvarar de frågor som du får ta del av när du skickar in din ansökan och som ligger till grund för det första urvalet.

Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

För mer information

För mer information kontakta gruppchef Anders Holm, 010-454 20 73.

Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.

Välkommen med din ansökan!

#VårtJobbBerörAlla #LI-HYBRID