En eller flera erfarna jurister med fokus på regelutveckling

Vill du göra skillnad för miljoner svenskar? Är du en mycket god skribent och har erfarenhet av lagstiftningsarbete i Regeringskansliet eller en myndighet, och vill bidra med framtidsfokus för att pensioner och våra förmåner ska bli enklare för dem som vi finns till för? Vill du delta i arbetet tillsammans med jurister och andra kompetenser för att se till att det ska bli mer rätt från början, att verka för att regelverk ska göra det möjligt att utveckla ännu bättre tekniska tjänster och bidra till att stoppa felaktiga utbetalningar?

Om jobbet

Juridikavdelningen har idag 29 medarbetare i Stockholm och Halmstad, och ansvarar för Pensionsmyndighetens regelverk, vakar över enhetlighet och tydlighet i myndighetens regeltillämpning samt verkar för att verksamheten i övrigt bedrivs inom ramen för gällande regler. Avdelningen deltar på olika sätt i myndighetens normering och agila verksamhetsutveckling. Vi arbetar både teambaserat och enskilt, beroende på arbetsuppgift.

Pensionsmyndigheten satsar på att skapa en ökad förmåga till regelutveckling med kartlagda behov och väl avvägda idéer om vad som behöver utvecklas i regelverken för att vid varje tillfälle kunna lämna de förslag till regelutveckling som behövs både internt och till uppdragsgivaren.

Det kan handla om att förenkla regelverk så att digitalisering kan ske i högre grad, med kortare ledtider och enklare tjänster för våra pensionärer och pensionssparare. Det kan också handla om att myndigheten behöver fler verktyg för att säkerställa att det blir rätt från början eller för att upptäcka och förhindra felaktiga utbetalningar och fusk.

Som en del av en ny kompetens på myndigheten identifierar du, föreslår och förankrar strategiska rättsutvecklingsfrågor. Du planerar, driver och samordnar myndighetens regelutvecklingsförslag till regeringen, tillsammans med andra jurister och annan verksamhetskompetens. Du bidrar tillsammans med andra till att hitta en robust metod för att identifiera och förankra regelutvecklingsbehov, och en process för att ta om hand dessa. Du utvecklar juridikavdelningens metod för rättslig styrning, rättsligt stöd och rättslig utveckling.

I arbetet ingår också att svara på remisser och andra skrivelser. Övriga arbetsuppgifter som att exempelvis styra och stötta organisationen i rättsliga tolknings- och tillämpningsfrågor kan också bli aktuella. Förutom socialförsäkringsrätt och fondjuridik förekommer sådana rättsområden som vanligtvis finns på alla myndigheter, exempelvis förvaltningsrätt, offentlighet- och sekretess, och it-rätt, däribland dataskydd. 

Din profil

Du är en driven person med gedigen erfarenhet av regelförändringsarbete, och utforskar med ett juridiskt perspektiv vad som är möjligt idag, och vad som kan bli möjligt i framtiden om regelverket ändras. Om något inte är möjligt idag kommer du med förslag på lösningar, utifrån verksamhetens behov. Du ser utvecklingsmöjligheter ur ett helhetsperspektiv och bedömer nyttan för såväl myndigheten som samhället. Du förklarar det svåra på ett sätt som olika mottagare kan förstå. Du har en analytisk förmåga och kan snabbt urskilja juridiska frågeställningar, ofta i material som är komplext och omfattande, och anpassar arbetsinsats och grad av kvalitet utifrån frågans beskaffenhet.

I samarbete med både jurister och andra kollegor som inte arbetar med området dagligen har du förmågan att förklara och förankra juridiska aspekter på ett lättförståeligt sätt. Du är bekväm med att jobba i en föränderlig miljö och nya förutsättningar ser du som möjligheter snarare än hinder.

Vi söker dig som har:

• jur. kand.- eller juristexamen samt mycket goda juridiska kunskaper
• minst tre (3) års arbetslivserfarenhet under de senaste fem (5) åren med juridiskt arbete vid rättsavdelning eller motsvarande i offentlig verksamhet. Ange anställningstid i ditt CV från och med år och månad– till och med år och månad
• notariemeritering eller likvärdig erfarenhet av juridiskt arbete i domstol
• bred erfarenhet av arbete med förvaltningsrättsliga frågor i offentlig verksamhet
• har förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för resultat med hög kvalitet
• erfarenhet av arbete med regeländringar eller framställningar om regeländringar i offentlig verksamhet
• erfarenhet av att arbeta tillsammans med andra yrkeskategorier för ett gemensamt mål, i projektform eller på annat sätt
• har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• god förmåga att uttrycka dig på engelska i tal och skrift

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av lagstiftningsarbete från Regeringskansliet
• erfarenhet från överrätt i allmän domstol eller förvaltningsdomstol t.ex. som assessor, justitiesekreterare eller föredragande
• erfarenhet av arbete i offentlig utredning
• erfarenhet av arbete med och goda kunskaper i socialförsäkringsfrågor
• erfarenhet av arbete med och goda kunskaper kring regelverken om offentlighet och sekretess och dataskydd

I urvalet läggs stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för tjänsten.

Vi erbjuder

Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor.

Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här.

Bra att veta

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Tjänsten är placerad i Stockholm eller i Halmstad. Vårt kontor i Stockholm ligger centralt i Hornstull nära tunnelbanan. Vårt kontor i Halmstad ligger också centralt med promenadavstånd från tågstationen i Halmstad.

Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass.

Din ansökan

Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester och arbetsprov.

Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.

I#LI-HYBRID