Verksamhetsutvecklare inom internationella frågor - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vi söker nu dig som har stort intresse för att utveckla tjänster och hjälpa oss nå vår vision. För oss handlar verksamhetsutveckling om att se helheten och utveckla organisationens olika förmågor för att möta framtida krav från kunder såväl som vår uppdragsgivare.

Om jobbet

Pensionsmyndighetens enhet för gemensamma försäkringsfrågor ansvarar för att driva utvecklingen för de försäkringsgemensamma frågorna exempelvis rätt från början, utbetalningar och kundregister. Dessutom ansvarar enheten för att driva utvecklingen inom efterlevandeförmånerna. Enheten ansvarar även för extern samverkan inom sina ansvarsområden såväl som nationellt som internationellt.

Pensionsmyndigheten driver för närvarande ett stort utvecklingsinitiativ avseende förnyelse av myndighetens ärende- och förmånssystem. Inom ramen för denna utveckling bidrar enheten med analys- och kravställningskompetens. Pensionsmyndigheten medverkar även, som expert inom vårt verksamhetsområde, i Sveriges EU-arbete samt annat internationellt samarbete.

Vi söker en verksamhetsutvecklare inom internationella frågor. Arbetsuppgifterna inom området har stor bredd. Du driver olika uppdrag, utredningar, remissarbete och granskningar. Du samverkar med andra myndigheter och aktörer på nationell nivå och i vissa fall även på internationell nivå. Inom Pensionsmyndigheten bedrivs arbetet med internationella frågor teambaserat och du kommer att ha en nära samverkan med kollegor från framförallt myndighetens juridikavdelning samt avdelningen för gemensamma försäkringsfrågor och efterlevandeförmåner.

Din profil

Du har ett professionellt arbetssätt, är självgående, ansvarstagande, driven och har lätt för att sätta dig in i nya verksamhetsområden. Du har en god analytisk förmåga och kan angripa frågor utifrån ett brett perspektiv. Som person är du självständig, kommunikativ och kan uttrycka dig mycket väl i tal och skrift. Du har mycket god förmåga att skapa kontakter och samarbeta. Du har också en förmåga att snabbt sätta dig in i olika frågor och hitta lösningar.

I urvalet läggs stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vi söker dig som har:

• relevant akademisk examen företrädesvis inom statsvetenskap eller juridik alternativt har flerårig erfarenhet av arbete på myndighet med erfarenhet av internationella socialförsäkringsfrågor.
• god erfarenhet av projektledning eller av att självständigt ha drivit olika uppdrag eller utredningar.
• erfarenhet av arbete med digitaliseringsfrågor gärna med internationell anknytning
• gedigen erfarenhet inom internationella frågor kopplat till EU-lagstiftning
• mycket god förmåga och erfarenhet av att uttrycka dig i tal och skrift såväl på svenska som engelska.
• god erfarenhet av att arbeta med komplexa texter på engelska samt svenska.

Vi ser det som meriterande om du har:

• erfarenhet och kunskap inom allmän pension
• erfarenhet av arbete med pensionsfrågor i ett internationellt perspektiv
• erfarenhet från remissarbete
• erfarenhet av arbete med EU-rättsliga frågor

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för rollen.

Vi erbjuder

Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor.

Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här.

Bra att veta

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och vi tillämpar 6 månaders provanställning. Placeringsort är något av våra åtta kontor.

Resor i tjänsten förekommer.

Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass.

Din ansökan

Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester.

Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi gör pensionen enklare!

#LI-HYBRID