Pensionsmyndigheten

Pensionsmyndigheten är en myndighet som ligger i framkant när det handlar om teknik och utveckling. IT-avdelningen består idag av ca 350 medarbetare och växer kraftigt för att möjliggöra genomförandet av pensionsgruppens överenskommelse om långsiktigt höjda och trygga pensioner. För oss inom IT innebär detta nyutveckling, under många år framöver, av ett flertal nya pensionsförmånssystem med den senaste tekniken och arbetssätt. Som en del av vår IT-avdelning kommer du att verka i en miljö präglad av stort driv och hög ambitionsnivå samtidigt som vi värnar om en sund balans mellan arbete och privatliv. Vår vision är att leverera bäst IT för Sverige.

Pensionsmyndighetens IT-avdelning bygger nu en ny funktion för IT-Governance, Risk management and Compliance (GRC), inom enheten Samverkan och IT Verksamhetsutveckling. Funktionen ansvarar för processer och metoder för styrning, riskhantering och regelefterlevnad inom IT-organisationen, vilket även inkluderar kvalitetsledning och samordning av dataskydd. Vi rekryterar nu för att tillsammans bygga upp funktionen.

Arbetsbeskrivning

Som IT-GRC specialist kommer du att ingå i vår IT-GRC funktion som består av ett mindre antal specialister.

Ditt huvudsakliga ansvar är:

  • Rådgivning och utveckling inom Compliance: vara IT-avdelningens rådgivare avseende regulatoriska krav och driva processutveckling avseende dessa krav,
  • Kompetensförstärkning inom Compliance: utveckla utbildningsmateriel och hålla utbildningar inom Compliance,
  • Uppföljning: säkerställa att externa regler har implementerats, följa upp och rapportera avseende IT-avdelningens efterlevnad samt
  • Dataskydd: befattningen innehåller också rollen som IT-avdelningens Dataskyddssamordnare med uppdrag att stötta och samordna det samlade arbetet utifrån Dataskyddsförordningen.

Då funktionen är en mindre grupp finns det både möjligheter och förväntningar på att även arbeta inom fler delområden in GRC.

Utbildning och Erfarenhet

Vi söker dig som är GRC-specialist med erfarenhet och intresse av GRC inom IT. Som gärna utvecklar och förbättrar processer och metoder för att en organisation ska nå sina mål på ett kostnadseffektivt sätt.

För att lyckas i rollen har du:

  • Relevant eftergymnasial utbildning,
  • Minst 2 års arbetslivserfarenhet inom regelefterlevnad eller dataskydd,
  • God förståelse för organisationskultur och reglerad verksamhet,
  • God förståelse för regulatoriska krav och hur dessa omsätts till kravställning som en del av utveckling,
  • Förståelse för andra områden inom GRC och hur dessa sammanhänger med varandra,
  • Förståelse för agila principer, 
  • Goda kunskaper i svenska språket då all dokumentation är på svenska.

Det är meriterande att ha någon av följande erfarenheter:

  • Deltagit i utveckling av en funktion inom en IT-avdelning eller statlig myndighet,
  • Utvecklat, implementerat och förvaltat processer för regelefterlevnad, 
  • Utvecklat, implementerat och förvaltat processer för dataskydd.

Egenskaper

Vi tror att du drivs av att arbete i en organisation med ett uppdrag som är viktigt för många människor.

Vi tror att du är en person som både trivs med att samarbeta med många olika personer och har en god samarbetsförmåga. Som en del av att bygga och utveckla IT-GRC funktionen lägger vi också stor vikt vid förmågan att entusiasmera andra. En central del i IT-GRCs uppdrag är att stötta andra i deras arbete därför tror vi också att du har ett positivt och stöttande förhållningssätt. Då tjänsten innehåller egna ansvarsområden ser vi också att du uppskattar att driva initiativ på egen hand.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för rollen.

Vi erbjuder

Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar hybridarbetssätt med möjlighet till distansarbete och på kontoret utifrån en överenskommelse med arbetsgivaren. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, flexibel arbetstid, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor.

För att understödja vårt strategiska mål ”Må bra på och av jobbet” värderar vi balansen mellan privatliv och arbetsliv högt. Vi jobbar aktivt med vår kultur, som präglas av hjälpsamhet, att dela med sig av kunskaper och erfarenheter och att värna gemensam framgång.

Vi satsar på kompetensutveckling och det finns goda möjligheter att fördjupa sig inom sin specialisering eller bredda sin kompetens till närliggande områden.

Övrigt

Tjänsten är en tillsvidareanställning och vi förbehåller oss rätten att tillämpa provanställning om 6 månader vid behov. Tjänsten kan placeras i Stockholm eller Luleå som är IT-avdelningens kärnorter. Arbetet kan innebära resor till våra kontor ute i hela landet.

Vi sitter i ljusa och moderna lokaler. I Luleå sitter vi i helt nybyggda lokaler på Porsön vid Science Center i anslutning till universitetet. Vårt kontor i Stockholm är i nära anslutning till Hornstulls tunnelbana. 

Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. 

Arbetspsykologiska tester kommer att förekomma i urvalet.

Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.

Varmt välkommen med din ansökan!

Sök jobbet: Ansök här

Anställningsform Tillsvidare med provanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Snarast enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Luleå
Län Norrbottens län
Land Sverige
Referensnummer PSL 2023-134
Kontakt
  • Natasha Afsar-Nazari, +46104542466
  • Carina Carlgren, 46104542064
Facklig företrädare
  • Helena Blomkvist, ST, 010-4542853
  • Anna-Karin Åhrman Cortelius, Saco-s, 010-4543914
Publicerat 2023-09-19
Sista ansökningsdag 2023-10-03

Tillbaka till lediga jobb